ANÁLISIS, DETECCIÓN Y GESTIÓN DE RIESGOS.
AUDITORÍAS INTERNAS Y EXTERNAS
MANUALES DE BUENAS PRÁCTICAS
METODO COMPLIANCE
¿Qué es compliance?
Es el sistema de normas internas, procedimientos y protocolos que debe implantar una organización para garantizar el respeto a la normativa y el comportamiento ético, orientado a la prevención de riesgos penales.
¿Cómo me pueden ayudar?
Acompañamos a las empresas y organizaciones en la capacitacion y cumpimiento de los protocolos exigídos legalmente con el objetivo de formalizar la prevención en la comisión de los delitos abarcados por la ley.
Ventajas de la política de compliance
Valoriza el proyecto empresarial
Esta política valoriza, atrae y retiene talento e involucra al personal en la construcción de la reputación e integridad de la compañía.
Reduce los riesgos y responsabilidades
Reduce riesgos penales, administrativos y reputacionales de administradores y directivos.
Incrementa la eficacia de los procesos
Da más eficacia en la coordinación interna de los procesos entre los diferentes departamentos empresariales.
Desarrollamos un plan de trabajo
acorde a las necesidades de cada
cliente o empresa.
Conformita.
Sobre Nosotros
Somos un equipo interdisciplinario de profesionales independientes que trabaja de manera conjunta para brindar servicios de compliance, acompañando y asesorando de manera integral a las organizaciones.
Trabajamos de cerca con nuestros clientes para la gestión de sus obligaciones, analizamos la normativa aplicable, diagnosticamos el grado de cumplimiento y ofrecemos soluciones.
Etapas de nuestros trabajos
Una vez contratados nuestros servicios, los pasos a seguir serán los siguientes:
Se realiza un análisis definiendo mapa de riesgos, a través de entrevistas con referentes de la empresa y encuestas anónimas.
En base a estos resultados, se analizan las medidas a tomar y se organiza la capacitación acorde a los problemas que pudieran existir.
Se implementan los sistemas de cumplimientos, incorporando todas las medidas para minimizar el riesgo.
Se realiza un seguimiento con asistencia y atención, para mantener la cultura de cumplimiento de la organización.